So bekommen Sie ein Praktikum bei L'Oréal

Ein Praktikum bei der weltweit größten Schönheitsfirma zu machen, mag für einige Studenten und Absolventen wie ein entfernter Traum erscheinen, aber der Traum ist in greifbarer Nähe, wenn Sie bereit sind, hart dafür zu arbeiten.

Mit mehr als 50 globalen Marken, darunter Giorgio Armani, Lancôme und Urban Decay, hängt der Erfolg des Schönheitsgeschäfts von den Menschen ab, die hinter den Marken stehen. Aus diesem Grund ist das Unternehmen bestrebt, neue und junge Talente mit einer großen Anzahl von Praktikanten zu rekrutieren Positionen.

Wenn Sie eine Chance haben möchten, Ihre Karriere zu gestalten und Teil einer florierenden Branche zu sein, finden Sie heraus, wie Sie einen Platz in einem Praktikumsprogramm bei L'Oréal erhalten, indem Sie die folgenden Tipps befolgen.

1. Kennen Sie die Grundlagen

L'Oréal bietet Universitätsstudenten in über 29 Ländern eine Vielzahl von Praktika in verschiedenen Abteilungen an: Operations, Marketing, Vertrieb und Geschäftsentwicklung, Digital, Personalwesen, Finanzen, Forschung und Entwicklung, PR und Kommunikation, Marketing, Einzelhandel, und es.

Um sich für ein Praktikum zu qualifizieren, müssen Sie in der Regel in Ihrem zweiten oder dritten Studienjahr ein Universitätsstudent sein. Die Bedingungen variieren jedoch je nach Position und Land. Es wird daher empfohlen, die spezifischen Anforderungen für jede Position auf der Website von L'Oréal Talent zu überprüfen.

Es ist auch wichtig anzumerken, dass viele der Praktikumsprogramme ein wettbewerbsfähiges Gehalt bieten, was für eine Schönheitsmarke ungewöhnlich ist, da so viele Wettbewerber nur unbezahlte Praktika anbieten.

2. Konzentrieren Sie sich auf Ihren Lebenslauf

Ihr Lebenslauf ist der entscheidende Bestandteil des Bewerbungsprozesses. Dies ist die einzige Sache, die Sie auf die nächsten Phasen des L'Oréal-Praktikumsprogramms aufmerksam machen kann. Es ist Ihre Chance, Ihr Können, Ihre Erfahrung und Ihre Leidenschaft für die Branche zu demonstrieren. Deshalb ist es wichtig, dass Sie viel Zeit darauf verwenden, Ihren Lebenslauf auf die Stelle abzustimmen, für die Sie sich bewerben.

Der Personalvermittler hat nur 10 Sekunden Zeit, um Ihre Bewerbung zu überfliegen, bevor er zur nächsten übergeht. Sie müssen also sicherstellen, dass Sie die richtigen Keywords haben, die seine Aufmerksamkeit auf sich ziehen. Wenn Sie über einschlägige Erfahrung in einem Modul verfügen oder bereits Berufserfahrung gesammelt haben, versuchen Sie, Ihre Ergebnisse zu quantifizieren, um zu beweisen, dass die Aussage, die Sie machen, wahr ist.

Darüber hinaus ist es wichtig, Ihren Lebenslauf dreimal auf achtlose Fehler oder Tippfehler zu überprüfen. Die Verwendung eines Tools zur Rechtschreibprüfung ist zwar hilfreich, kann jedoch häufig zu Fehlern führen. Aus diesem Grund ist es wichtig, ein weiteres Paar geschulter Augen zum Korrekturlesen Ihres Lebenslaufs zu bewegen.

3. Treffen Sie einen Personalvermittler

Sobald Sie Ihren Lebenslauf auf den neuesten Stand gebracht haben, sollten Sie eine L'Oréal-Veranstaltung besuchen, bei der Sie Personalvermittler treffen, auf sich aufmerksam machen und letztendlich Ihrem Traum einen Schritt näher kommen können.

Wir raten Ihnen jetzt nicht, alle Eier in einen Korb zu werfen und sich ausschließlich auf dieses Ereignis zu verlassen. Sie müssen weiterhin sicherstellen, dass Sie Ihre Bewerbung online ausfüllen, um zum nächsten Punkt zu gelangen.

4. Reichen Sie Ihre Bewerbung ein

Das erste Bewerbungsverfahren für das L'Oréal-Praktikumsprogramm ist recht unkompliziert. Sie müssen lediglich identifizieren, für welche Rolle Sie sich bewerben möchten, auf die Schaltfläche "Jetzt bewerben" klicken und den Anweisungen auf dem Bildschirm folgen. Stellen Sie sicher, dass Sie alle Details, einschließlich aller Referenzen und persönlichen Details, vor dem Absenden überprüfen.

Wenn Sie an einer Marketingposition interessiert sind, sollten Sie auch an dem Brandstorm-Wettbewerb teilnehmen, den L'Oréal einmal im Jahr veranstaltet. Dieser fordert Studenten dazu auf, eine Marketingstrategie für eine neue Produkteinführung zu entwickeln. Diese Gelegenheit bietet nicht nur praktische Erfahrung mit dem branchenführenden Schönheitsgeschäft, sondern gibt Ihnen auch die Möglichkeit, am Ende einen Vollzeitjob zu bekommen.

5. Führen Sie einen Eignungstest durch

In den meisten Fällen werden Sie gebeten, nach Einreichung Ihrer Bewerbung eine Reihe von Online-Eignungsprüfungen durchzuführen, darunter eine Prüfung des Zahlenverständnisses, eine Prüfung des mündlichen Denkens und eine Prüfung des logischen Denkens.

Während dieser drei Tests haben Sie ungefähr eine Minute Zeit, um jede Frage zu beantworten. Deshalb müssen Sie im Voraus üben, um diese Phase des Bewerbungsprozesses erfolgreich zu bestehen.

Obwohl es schwierig klingt, müssen Sie keine Angst vor psychometrischen Tests haben. Dies wird durchgeführt, um Kandidaten zu bewerten, und zwar neben ihren Fähigkeiten, die in ihren Lebensläufen aufgeführt sind. Sie müssen nur sicherstellen, dass Sie wissen, was Sie möglicherweise gefragt werden, damit Sie in einer möglichst ruhigen Denkweise antworten können.

6. Ace das Interview

Das Telefoninterview

Wenn Sie Ihre Eignungsprüfung bestanden haben, werden Sie zu einem Telefoninterview mit einem Fachmann aus der Abteilung eingeladen, für die Sie sich beworben haben. Während dieses Gesprächs werden Ihnen einige häufig gestellte Fragen zum Vorstellungsgespräch gestellt Testen Sie Ihre Kompetenz anhand der folgenden Punkte: "Was sind Ihre Stärken und Schwächen?" um 'mir ein Hindernis zu erzählen, dem du gegenübergestanden hast und wie du es überwunden hast'.

Das Assessment Center

Die nächste Phase des Rekrutierungsprozesses für L'Oréal-Praktika ist das Assessment-Center, das auch als „Taste of L'Oréal“ bezeichnet wird. Dort werden Sie auf das Gelände von L'Oréal eingeladen, um an einer Reihe von Gruppenübungen teilzunehmen.

Die erste, eine Kommunikationsübung, beinhaltet das Stellen und Beantworten einer Reihe von Fragen in einer Gruppe. Das Hauptziel dabei ist, dass Personalvermittler herausfinden, ob Sie gut in einem Team arbeiten können und ob Sie in der Lage sind, klar und effektiv zu kommunizieren.

In der zweiten Übung müssen Sie dem Rest der Gruppe einen Vortrag über ein Thema halten, das Sie bereits erhalten haben. Bei der Präsentation Ihrer Ideen ist es wichtig, sich Ihrer Körpersprache und der Art und Weise, wie Sie Ihre Gedanken projizieren, bewusst zu sein. Die Personalvermittler von L'Oréal werden nach überzeugten Rednern suchen, die eine klare und fesselnde Präsentation liefern können.

Das abschließende Interview

Die letzte Phase des Interviewprozesses umfasst ein weiteres kompetenzbasiertes Interview, diesmal jedoch von Angesicht zu Angesicht mit einem Mitglied der Personalabteilung und der Abteilung, für die Sie sich beworben haben.

Dieses Interview dauert in der Regel etwa eine halbe Stunde und beinhaltet eine Diskussion über Dinge wie Ihren Lebenslauf, Ihren Hochschulabschluss und Ihre persönlichen Interessen. In dieser Phase ist es ideal, sich alle Details in Ihrem Lebenslauf zu merken und die Antworten bereits auf häufig gestellte Fragen vorzubereiten - vor allem, wenn die Nerven anfangen, sich zu verlagern!

7. Holen Sie sich ein Angebot

Wenn Sie es geschafft haben, das Interview-Panel zu beeindrucken, sollten Sie innerhalb der folgenden zwei Wochen ein Angebot mit Details zu Ihrem Startdatum, Gehalt (sofern es bezahlt wird) und Arbeitszeiten erhalten.

Und sobald Sie Ihr Praktikum beginnen, werden Sie zu einem Mentor ernannt und sofort in reale Projekte eingebunden. So haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und als Mitarbeiter mit innovativen Ideen zu glänzen.

Wenn Ihr Mentor und Manager das Gefühl hat, dass Sie am Ende Ihres Praktikums die Erwartungen übertroffen haben, wird Ihnen höchstwahrscheinlich eine Vollzeitstelle angeboten! L'Oreal ist daran interessiert, Praktikanten als Vollzeitangestellte einzustellen, wobei stolze 85% der Mitarbeiter von L'Oréal ehemalige Praktikanten sind.

Der Bewertungsprozess von L'Oréal ist alles andere als einfach, aber mit der richtigen Einstellung und viel Entschlossenheit können Sie Ihrer Traumkarriere beim Marktführer der Schönheitsbranche einen Schritt näher kommen. Und wenn Sie erfolglos bleiben, lohnt sich die Erfahrung trotzdem und hilft Ihnen bei zukünftigen Bewerbungen.

Haben Sie mit L'Oréal eine der oben genannten Phasen durchlaufen? Wenn ja, nehmen Sie an dem folgenden Gespräch teil und teilen Sie uns Ihre Erfahrungen mit.

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