Wenn Sie derzeit Probleme haben, Ihre Karriere selbst zu planen, sind Sie hier genau richtig! Wir haben alle Faktoren aufgedeckt, die Sie berücksichtigen müssen, sowie nützliche Tipps, die Sie hoffentlich zu den richtigen Entscheidungen führen.
1. Denken Sie wie ein Wissenschaftler
Es ist zwar verlockend, Vorsicht walten zu lassen und Ihre Gefühle in Bezug auf Ihre Karriere zu berücksichtigen, aber es ist immer besser, so viele Informationen wie möglich zu sammeln, bevor Sie eine Entscheidung treffen.
Nehmen wir an, Sie arbeiten seit fünf Jahren in derselben Firma, aber plötzlich bietet sich Ihnen eine aufregende neue Gelegenheit, die Sie mit unglaublichen Vorteilen wie Reisemöglichkeiten und unbegrenzten Prämien auf Ihren Schoß lockt ! Aber bevor Sie sich von Ihrer alten Arbeit verabschieden, nehmen Sie sich die Zeit, um zu sehen, was angeboten wird.
Wahrscheinlich ist es zu gut, um wahr zu sein. Sammeln Sie wie ein Wissenschaftler, der versucht, eine Theorie zu beweisen, so viele Daten und Werkzeuge wie möglich, bis Sie eine zufriedenstellende Schlussfolgerung ziehen. Oder in diesem Fall Entscheidung.
2. Stellen Sie sich Ihr zukünftiges Selbst vor
Indem Sie sich in die Zukunft und nicht in die Gegenwart versetzen, können Sie besser verstehen, wie sich Ihre Entscheidung auf Ihre Ziele auswirkt. Stellen Sie sich schwierige Fragen wie: "Wie wird meine Karriere in x Jahren aussehen?", "Wie wirkt sich diese Entscheidung auf meine langfristigen Ziele aus?" und "Welche neuen Fähigkeiten oder welche Art von Wachstum wird mir dieses Unternehmen bieten?"
Auch wenn sich das Angebot aufregend anhört, wenn es keinen Entwicklungsspielraum bietet und Ihr Lernen einschränkt, ist es wahrscheinlich am besten, Ihre Optionen weiter abzuwägen und zu warten, bis Sie klar wissen, was Sie wirklich wollen.
3. Unterscheide zwischen Gefühl und Intuition
Instinkt oder Intuition entwickeln sich über Jahre der Beobachtung und Erfahrung. Es ist etwas, das aus der Evolution und unserem Überlebensbedürfnis geboren wurde. Gefühle hingegen basieren auf der Gegenwart; Ähnlich wie das temporäre Hoch, das Sie erhalten, wenn Sie sich etwas Neues und Glänzendes kaufen.
Achten Sie bei Ihrer Karriereentscheidung darauf, die beiden nicht zu verwechseln. Intuition ist ein andauerndes Gefühl, dass etwas nicht stimmt; Im Laufe der Zeit können Sie beispielsweise das Gefühl entwickeln, dass Sie nicht ganz in Ihre Organisation passen. Grabe tiefer und versuche die Gründe zu finden, warum du dich so fühlst. Es kann sein, dass Sie sich in Ihrer aktuellen Position nicht genug herausgefordert fühlen oder dass es das Gegenteil ist und Sie sich ausgebrannt fühlen.
Was auch immer der Fall sein mag, dein Bauch fordert dich auf, etwas dagegen zu unternehmen, also solltest du auf deine Instinkte hören und nicht auf irrationale Gefühle.
4. Betrachten Sie alle Ihre Optionen
Wenn wir gestresst sind, fällt es unserem Gehirn schwer, nach neuen Wegen zu suchen, um unsere Probleme zu umgehen, was uns oft zu schlechten Entscheidungen führt.
Aus diesem Grund ist es wichtig, alle Ihre Optionen in Betracht zu ziehen, bevor Sie rationale Entscheidungen treffen. Wenn Sie beispielsweise aufgrund Ihres Stellenangebots in eine neue Stadt umziehen müssen, aber noch keine Zeit hatten, nach einem Ort zu suchen, können Sie vor- schlagen, in der Zwischenzeit remote zu arbeiten, anstatt mit nirgendwo nach draußen zu fliegen Leben und keine wirkliche Stabilität.
Karriereentscheidungen müssen nicht immer in Take-it-or-Leave-Situationen getroffen werden. Manchmal braucht man etwas Zeit, um das Gesamtbild zu betrachten und alternative Lösungen zu finden.
5. Hören Sie auf, nach Zeichen zu suchen
Wenn wir vor schwierigen Entscheidungen stehen, suchen wir immer nach einem Zeichen: " Wenn mein Chef sauer auf mich ist, ist das ein Zeichen", "Wenn ein Kunde von dieser Kampagne enttäuscht ist, ist das ein Zeichen". Tatsache ist jedoch, dass Zeichen immer da sein werden, wenn Sie nach ihnen suchen.
Anstatt sich auf das Universum zu verlassen, um Ihnen vage Anweisungen zu geben, ist es wichtig zu wissen, warum Sie nach Rechtfertigung suchen. Wenn Sie nach Anzeichen für eine Bestätigung suchen, haben Sie wahrscheinlich bereits eine Wahl getroffen.
Finden Sie heraus, warum Sie sich bei Ihrer Entscheidung unsicher sind. Erwägen Sie einen bedeutenden Karrierewechsel, ohne auf eine zweite Meinung zu hören? Vielleicht fühlen Sie sich schuldig, Ihren festen Job losgelassen zu haben, um sich freiberuflich zu betätigen? In jedem Fall müssen Sie sich damit auseinandersetzen, was Ihre Wahl so unangenehm macht, und direkt damit umgehen. auch wenn es schwierige Gespräche mit den Menschen um Sie herum bedeutet.
6. Sprechen Sie mit einer vertrauenswürdigen Person über Ihre Bedenken
Wenn Sie sich ängstlich fühlen oder unter Druck stehen, tendieren Sie dazu, Worst-Case-Szenarien durchzuspielen. Gedanken an unbezahlte Rechnungen, enttäuschte Familienmitglieder und verärgerte Kollegen tauchen auf. Während es gut ist, mögliche Ergebnisse zu antizipieren, wenn diese Bilder in Ihrem Kopf stecken, könnten Sie gelähmt oder zur falschen Wahl geführt werden.
Ein guter Ausweg besteht darin, Ihre Sorgen mit einem vertrauenswürdigen Freund oder Mentor zu besprechen. Wenn Sie mit einer besonnenen Person durch die Szenarien sprechen, können Sie Stress abbauen und die Paranoia beseitigen, die in Ihrem Kopf verweilt.
7. Nehmen Sie sich Zeit
Oft hat man das Gefühl, dass die Zeit immer gegen Sie ist, wenn Sie versuchen, wichtige Entscheidungen zu treffen. Der Personalvermittler benötigt eine Antwort bis zum Ende der Woche, oder Ihr Chef möchte in zwei Tagen von Ihnen hören. In Anbetracht dessen, was bei der Auswahl auf dem Spiel steht, ist eine verbleibende Frist das Letzte, was Sie brauchen.
Lassen Sie sich jedoch nicht vom Druck der Außenwelt überraschen. Wenn Sie mehr Zeit zum Nachdenken brauchen, fragen Sie danach! Wenn ein Unternehmen Ihren Wert wirklich schätzt, gibt es Ihnen die Zeit, die Sie zum Überlegen benötigen. Eine große Karriereentscheidung wird Sie für den Rest Ihres Lebens beeinflussen, so dass Sie es verdienen, so viel Zeit zu geben, wie Sie brauchen.
8. Entscheide dich nicht in Angst
Manchmal, selbst wenn Sie Ihre Entscheidung sehr ernst nehmen, werden Sie dagegen sein, weil Sie Angst haben, was andere Leute über Sie denken oder sagen könnten. Sie fürchten die Enttäuschung Ihrer Mitmenschen.
In diesem Fall besteht Ihre Standardreaktion darin, sich an die sicherste und einfachste Option zu halten. Aber Entscheidungen, die in Angst getroffen werden, werden am Ende nach hinten losgehen. Sie werden die Initiative bei der Arbeit nicht ergreifen, weil Sie sie nicht mögen, Sie werden die Menschen, die Sie lieben, verärgern, weil Sie sich gezwungen fühlen und Sie hätten Ihr ganzes Leben damit verbracht, die sprichwörtliche Frage zu stellen: Was wäre, wenn ? Lassen Sie sich nicht von Ihrer Zukunftsangst in die Quere kommen. Denken Sie über Ihre Karriereziele nach und entscheiden Sie, auf welchem Weg Sie diesen näher kommen.
Die Entscheidung für Ihre Karriere ist immer schwierig und ungewiss. Sie werden das Ergebnis Ihrer Entscheidungen erst erfahren, wenn Sie diesen Sprung machen. Aber wenn Sie Ihre Nachforschungen angestellt haben, mit den wichtigsten Personen gesprochen haben und wissen, dass Ihre Entscheidung richtig ist, müssen Sie nichts weiter tun, als diese Entscheidung zu treffen und dabei zu bleiben. Wichtig ist, dass Sie Ihren Zielen immer näher kommen und sicher wissen, dass Sie mit den von Ihnen getroffenen Entscheidungen dorthin gelangen.
Was war die wichtigste Karriereentscheidung, die Sie jemals getroffen haben? Hast du es bereut Lass es uns im Kommentarbereich unten wissen.
