Fürchte dich nicht, wir haben die Top 25 Tipps und Tricks aufgelistet, um dir zu helfen, dein Interview zu verbessern:
Vor dem Interview
1. Haben Sie eine frühe Nacht
Wenn Sie etwas wie ich sind, werden Sie die ganze Nacht wach sein und sich wegen der Nerven und der Aufregung Ihres Interviews umdrehen, aber versuchen Sie, dies zu überwinden und eine frühe Nacht zu haben; Das Letzte, was Sie wollen, ist, vor dem Panel zu gähnen. Nehmen Sie ein Bad, trinken Sie Kamillentee und verwenden Sie Lavendel-Kissenspray, um sich zu entspannen und einfach einzuschlafen.
2. Richten Sie Google Alerts für Unternehmensaktualisierungen ein
Bei der Vorbereitung auf den Job können Sie Google-Benachrichtigungen für das Unternehmen einrichten, für das Sie ein Interview führen, um die neuesten Nachrichten und Informationen zu erhalten. Sie werden per E-Mail benachrichtigt, sobald etwas Relevantes veröffentlicht wurde. So sparen Sie Zeit beim Blättern im Internet und mehr Zeit beim Üben Ihrer Antworten.
3. Bereiten Sie sich auf schwierige Fragen vor
Neun Mal von 10 werden Sie wahrscheinlich eine Curve-Ball-Frage bekommen, für die Sie noch nicht bereit waren. Unabhängig davon, wie reibungslos das Interview verlief, kann diese gefürchtete Frage die letzten 20 Minuten ruinieren. Stellen Sie sicher, dass Sie sich auf mögliche Fragen vorbereiten: "Wenn Sie ein Tier wären, welches wären Sie?" zu 'Wie viele Basketbälle könnten Sie in einen Bus einbauen?' Diese Art von Fragen kann natürlich je nach Arbeitgeber unterschiedlich sein, aber eine knockout-Antwort hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
4. Lassen Sie ein Social Media-Peeling durchführen
Wenn Arbeitgeber Ihre Social-Media-Profile vor einem Vorstellungsgespräch überprüfen, ist es wichtig, Ihre Konten zu bereinigen, um sicherzustellen, dass Sie Ihre Persönlichkeit im besten Licht wiedergeben und keine kritischen Fehler machen, die Sie den Job kosten könnten.
5. Planen Sie Ihre Reise im Voraus
Ihr 3G hat die Verbindung verloren, Sie fahren an einen unbekannten Ort, die Uhr tickt und Sie wissen, dass Sie zu spät kommen werden. Dies ist die Alptraumsituation, um das Interview auf einem schlechten Fuß zu beginnen. Stellen Sie sicher, dass Sie den Standort mit Google kartiert haben und wissen, wohin Sie fahren. Wenn Sie Zeit haben, fahren Sie ein paar Tage vorher dorthin, damit Sie definitiv wissen, wohin Sie fahren.
6. Formulieren Sie Ihre eigenen Fragen
Das Interview ist zu Ende, Sie denken, es ist reibungslos verlaufen, Sie werden gefragt, ob Sie Fragen haben, und Sie sagen: "Nein, ich glaube, Sie haben alle abgedeckt!" Stellen Sie sicher, dass Sie am Ende Ihres Interviews Fragen haben, um zu zeigen, wie interessiert Sie an der Position und dem Unternehmen sind. Eine gute Idee wäre, ein paar Fragen an das Unternehmen selbst anzupassen und keine generischen Fragen zu stellen, die sie von anderen Kandidaten gehört hätten.
7. Interview Outfit bereit sein
Sich für den Erfolg eines Vorstellungsgesprächs zu kleiden, ist ein wichtiger Teil der Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch, den viele Arbeitssuchende übersehen. Wenn Sie das Teil sehen, fühlen Sie das Teil richtig? Sich in Ihrem Outfit wohl zu fühlen, ist ebenfalls von entscheidender Bedeutung. Sie möchten keine neuen, zu hohen oder verletzten Absätze tragen, da Sie sich statt auf Ihren Interviewer auf die Schmerzen konzentrieren. Sie könnten sogar ein paar Outfits für Interviews haben. Wenn also in letzter Minute eines auftaucht, werden Sie nicht mehr darüber nachdenken, was Sie anziehen sollen.
8. Stellen Sie sicher, dass Sie essen
Wenn wir nervös sind, neigen wir dazu, das Essen zu vergessen und eine Mahlzeit auszulassen. Tun Sie das nicht, wenn Sie wirklich nichts aushalten können, essen Sie einen Müsliriegel oder ein Stück Toast. Das Essen wird Ihren Magen säumen und das "Übelkeitsgefühl" beseitigen. es erspart Ihnen auch die Verlegenheit eines "Bauchgrummels" in der Mitte Ihres Interviews.
9. Seien Sie pünktlich
Dies bedeutet, dass Sie 10 Minuten früher ankommen. Es wird großartige Zeitmanagementfähigkeiten zeigen. Wenn Sie zu früh ankommen, werden Sie zu scharf erscheinen und den vollen Terminkalender Ihres Interviewers grob unterbrechen. Immerhin haben Sie eine bestimmte Zeit aus einem bestimmten Grund gegeben.
10. Bleib ruhig
Versuchen Sie, Ihre Nerven in Schach zu halten; „Die meisten Menschen können Interviewnerven überwinden, indem sie vor und während des Interviews einige einfache Atem- und Achtsamkeitstechniken anwenden“, fügt Lisa LaRue, Karrieretrainerin bei CareerWorx, vom Guardian hinzu. „Ein Tipp ist, in einen ruhigen Raum zu gehen und langsam und tief zu atmen, bevor Sie hineingehen. Wenn wir Angst haben, fließt Blut aus unserem Gehirn, sodass diese Technik den Sauerstoff zu Ihrem Kopf zurückbringt und Ihnen hilft, klar zu denken . "
Während des Interviews
11. Bitten Sie um Wasser
Ihr Mund ist so trocken, dass Sie nicht gefragt wurden, ob Sie etwas trinken möchten, und Sie können sich nur vorstellen, wie schön ein Schluck Wasser gerade wäre. Scheuen Sie sich nicht, nach etwas zu fragen. Es zeigt, dass Sie sicher genug sind, nach dem zu fragen, was Sie wollen, und Sie werden später dankbar sein, wenn Sie eine Minute brauchen, um eine Pause einzulegen und Ihre Antwort zu formulieren.
12. Zeigen Sie Ihr Lächeln
Das Lächeln während Ihres Interviews ist so wichtig; Es zeigt, dass Sie freundlich, bodenständig und gesellig sind und Endorphine freisetzen, die Ihren Geist entspannen. Lass das ruhende Schlampengesicht zu Hause!
13. CV-Lücken erklären
Wenn Sie Lücken in Ihrem Lebenslauf haben, stellen Sie sicher, dass Sie den Grund dafür erklären. Möglicherweise haben Sie sich für eine Reise entschieden, oder es ist etwas Persönliches passiert. Stellen Sie einfach sicher, dass die Lücken angemessen und logisch sind - Sie möchten nicht faul erscheinen.
14. Neutral bleiben
Während des Interviews stellen Sie möglicherweise fest, dass Sie Personen aus demselben Netzwerk kennen. Wenn ein falscher Kommentar abgegeben wird, stellen Sie sicher, dass Sie unparteiisch bleiben. Das Gleiche gilt für Fragen zu Ihrem früheren Arbeitgeber - malen Sie sie niemals in einem schlechten Licht.
15. Seien Sie sich des Körpers bewusst
Beim Vorstellungsgespräch ist es wichtig, entspannt zu sein und eine gute Körperhaltung zu bewahren. Wenn Sie üben, mit geradem Rücken und zurückgerollten Schultern zu sitzen, wird dies im Laufe der Zeit für Sie selbstverständlich sein, und Sie müssen sich keine Gedanken darüber machen, wie Sie sitzen.
16. Verwenden Sie STAR-Techniken
Um die STAR-Technik zu definieren; Erklären Sie die Situation, in der Sie sich befanden, die vor Ihnen liegende Aufgabe, die von Ihnen ergriffenen Maßnahmen und das Ergebnis Ihrer Maßnahmen. Dies wird Ihnen helfen, Killer-Antworten zu formulieren, damit Sie das Interview zerschlagen und den Job bekommen.
17. Respektvoll bleiben
Dies ist ein Kinderspiel, aber ein wichtiger Punkt, den viele vergessen. Seien Sie gegenüber jedem respektvoll, dem Sie begegnen, von der Putzfrau über die Rezeption bis hin zum CEO des Unternehmens. Jeder sollte als gleich behandelt werden.
18. Zeigen Sie Ihre Begeisterung
Lassen Sie sich nicht von den Nerven verstecken, wie begeistert Sie wirklich von der Arbeit sind. Sie sind auch nicht zu cool, um Ihre wahren Gefühle zu zeigen. Sie haben so hart gearbeitet, um an diesen Punkt zu gelangen. Drücken Sie also aus, wie sehr Sie es wirklich wollen.
19. Wenn Sie es nicht fühlen, täuschen Sie es vor!
Einige von uns saugen nur wirklich an Interviews; Selbst mit den Atemtechniken und der intensiven Vorbereitung werden die Nerven immer noch einen Weg finden, sich durchzukriechen. Also, was machst du? Fake es, bis du es schaffst! Viele Künstler haben ein Alter Ego, um auf der Bühne selbstbewusster zu werden. Kanalisieren Sie also Ihr inneres Beyoncé und werden Sie Sasha Fierce!
20. Augenkontakt halten
Wenn Sie keinen Blickkontakt herstellen, zeigt sich, dass Sie versuchen, etwas zu verbergen, oder dass Ihnen das Vertrauen fehlt und Sie das Gefühl haben, unter den Arbeitgebern zu sein und den Job nicht wert zu sein. In jedem Fall ist es nicht so toll, also heben Sie Ihren Kopf hoch und halten Sie Blickkontakt mit allen Personen im Raum.
21. Immer bestätigen
Natürlich wird der Interviewer wahrscheinlich einen großen Teil des Gesprächs führen. Das bedeutet nicht, dass Sie sich zurücklehnen und verständnislos in den Weltraum starren sollten. Bleibe verlobt und nicke hier und da ein wenig, um zu zeigen, dass du sie anerkennst. Natürlich, mach es nicht gruselig, du willst nicht wie einer dieser nickenden Hunde aussehen.
22. Positiv beenden
Wenn das Interview zu Ende geht, versuchen Sie, eine positive Bilanz zu ziehen. Das könnte so einfach sein, als würde man sagen: „Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören“ oder „es war eine Freude, Sie kennenzulernen“.
Nach dem Interview
23. Follow-up
Wenn Sie der Meinung sind, dass die Dinge gut gelaufen sind, haben Sie keine Angst, am nächsten Tag eine E-Mail zu senden, in der Sie sich für ihre Zeit bedanken. Dies kann Ihre Chancen erhöhen, einen Job zu bekommen.
24. Hatte ein Sh ** ty Interview? Bleib nicht dran
Wenn Sie der Meinung sind, dass das Interview extrem schlecht verlaufen ist, verprügeln Sie sich nicht. Bitten Sie um Feedback und verwenden Sie diese Tipps, um das nächste zu verbessern. Vergiss nicht, dass alles aus einem bestimmten Grund geschieht und Übung nur den Meister macht!
25. Sei ehrlich
Es ist am besten, einen Job abzulehnen, wenn Sie nicht der Meinung sind, dass Sie für den Job geeignet sind. Sie können dies dem Interviewer erklären. Sie respektieren Ihre Ehrlichkeit und halten Sie möglicherweise über potenzielle zukünftige Gelegenheiten auf dem Laufenden, die besser zu Ihnen passen könnten.
Es ist entscheidend, dass Sie Ihre Hausaufgaben im Unternehmen erledigen und Ihre Kommunikationsfähigkeiten auffrischen, um Fragen sicher zu beantworten. Wenn Sie sich die Zeit nehmen, Ihre Interviewfähigkeiten zu verbessern, hinterlassen Sie einen guten Eindruck und werden eingestellt.
Haben Sie weitere Interviewtipps, die Ihnen bei Ihrer Jobsuche geholfen haben? Nehmen Sie an dem Gespräch unten teil und teilen Sie Ihre Gedanken und Erfahrungen mit uns!
